
Chargé de Web marketing
Dans le cadre du développement de l’équipe marketing, nous recherchons un(e) chargé(e) de Web marketing pour accompagner et exécuter la stratégie digitale de nos clients.
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Poste en marketing digital
Nous recherchons un(e) chargé(e) de Web marketing, H/F, ayant une bonne formation ou autodidacte confirmé(e), et qui rejoindra notre agence, entre le pôle digital et le pôle créatif. Nous proposons de participer à la recommandation, l’exécution et le reporting des stratégies digitales de nos clients.
Au sein d’une équipe marketing de 3 personnes à ce jour, en fonction de votre profil de compétences et de votre évolution, vous aurez à opérer potentiellement sur :
- Réseaux sociaux : planification de contenu, rédaction, curation, community management, reporting
- Référencement naturel (SEO) : analyse, recommandations, architecture de l’information, améliorations techniques, rédaction, reporting
- Publicités (SEA, SNA) : programmation, ciblage, amélioration continue, gestion du budget, reporting
- Analytics : reporting général, analyse des statistiques, recommandations
- Webmastering : interventions en back-office, rédaction, adaptation de fichiers, animation de contenu
- Newsletter : conception de contenu, préparation et envoi, animation du fichier, reporting
- Veille et recommandations : curation de contenu, veille technologique, tendances, benchmarking concurrents, animations / campagnes
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Votre profil
Exigence
Vous comprenez que vos clients mettent beaucoup d’espoir dans leur stratégie digitale : vous avez un devoir d’engagement, vous cherchez à donner le meilleur de vous-même. Pour cela, vous êtes engagé dans une veille des tendances, des technologies, des bonnes pratiques ; bref, vous nourrissez votre inspiration. Et que les résultats soient bons ou moins bons, rien à faire, on cherche à s’améliorer, pas à se répéter.
Passion
Le marketing digital, c’est un drôle de carrefour entre le contenu, la technique et les données. Bizarrement, vous vous régalez de ce sandwich au goût plutôt original : d’abord parce que tout est histoire de mots et de langage ; ensuite parce que vous avez toujours eu l’insatiable envie de mettre les doigts dans la mécanique ; et qu’au final vous aimez l’intransigeance que les chiffres apportent, ça vous rassure.
Ouverture
Comme nous, vous regardez le monde entier avec intérêt : vous aimez rencontrer des gens d’origines diverses, vous parlez ou apprenez plusieurs langues, les autres cultures sont des sources d’inspiration, vous pouvez ou souhaiteriez voyager… Vous êtes ouverts aux richesses de l’autre.
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L'entreprise
Agence de création dans le domaine des TIC, Glanum conçoit, réalise et anime des supports de communication traditionnels et digitaux performants.
Particulièrement tournée vers l’international, l’agence favorise les compétences et intérêts multiculturels. Elle peut ainsi soutenir pleinement ses clients (marques, startup, PME/I, exportateurs) dans leur communication en France et à l’étranger, en interne comme en externe.
Fondée en 2003, Glanum est sans spécialisation sectorielle, avec une forte pluridisciplinarité des équipes, et managée en s’inspirant de l’entreprise libérée par une direction formée aux USA. L’activité s’articule autour de deux segments principaux : la création traditionnelle (identité, packaging, édition) soit 1/3 de l’activité, et la création digitale (e-commerce, applications web, mobile, multimédia) soit 2/3 de l’activité.
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Expérience requise
Une bonne pratique sur au minimum trois des métiers dans la description générale du poste. L’expérience prévaudra sur le niveau de certification ou de diplôme, permettant d’envisager les étudiants en alternance si leur pratique et leur expérience sont à la hauteur.- Formation
Bac+2 minimum - Compétences recommandées
Outils Google (AdWords, Analytics, DataStudio…), Facebook Business, MailChimp, WordPress, Microsoft Office (Word, Excel)…
Aisance en langue française, vocabulaire, rédaction
Aisance en anglais : un atout majeur ; autres langues appréciées - Durée de travail
2/3 temps minimum
ou 35 heures hebdomadaires - Lieu de travail
Avignon (84) France - Disponibilité
été / rentrée 2018 - Rémunération
adaptée au profil du candidat - Type de contrat
CDI de préférence
Possibilité CDD en alternance, selon les compétences
- Formation
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Démarche
- Toutes les sollicitations ressources humaines et fournisseur auprès de l’agence se font à travers ce formulaire à votre disposition.
- Il est important que vous apportiez toute l’attention nécessaire à votre lettre de motivation. Elle est déterminante dans la démarche.
- Nous ne pouvons malheureusement pas répondre à toutes les sollicitations que nous recevons. Si votre proposition retient notre attention, nous conviendrons d’un entretien par téléphone ou sur place.
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Note
Nous vous remercions de bien vouloir ne remettre aucune sollicitation par e-mail, téléphone ou courrier. Elle ne saurait être prise en charge.